管理人员是一个企业推动战略落地和指导业务开展的重要组成部分，将直接决定企业的目标能否实现。随着公司队伍的不断壮大，环卫行业的不断更新，不断提升现有管理人员的管理效能已成为经发保洁如何更好地开展工作的重要内在需求。

       为切实提高经发保洁管理人员综合素养，进一步提高管理人员的创新意识和管理能力，12月16日，经发保洁组织开展了管理人员能力提升培训。

       培训过程中，培训老师以“组织行为管理学·非人力资源的人力资源管理”为主题，围绕上下级沟通与执行力的高效性，通过明确管理者的职责、如何在工作中开展行为布置、学会与员工沟通及沟通要素等内容，由浅及深地引导管理人员们如何在管理中进行有效沟通和高效执行力的途径和方法。整个授课过程不仅脉络清晰，紧促精彩，切合实际，充分调动了管理人员们的积极性，还引用了丰富的案例，既有深度和高度，帮助管理人员们深入透彻地理解课程内容，确保学习效果。

         为检验并巩固所学知识，培训结束后，培训老师还让管理人员们对所学知识进行了回顾总结，有效的强化了记忆，提高学习效率。培训现场，管理人员们积极参与互动，认真做好学习笔记，学习氛围十分浓厚。

        培训结束后，管理人员们纷纷表示收获颇丰，通过一天的学习，对自己的角色有了更清晰的定位，在今后工作中将会继续强化自身沟通能力